2018年学校党政工作的总体要求是：全面贯彻落实党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以学生为中心，紧紧围绕校第六次党代会提出的奋斗目标和主要任务，深化党建、教育教学和管理改革创新，强化内涵建设，突出特色发展，实施安财“新经管”建设工程，努力开创学校各项事业发展新局面。
一、党建工作
1.全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。按照“学懂、弄通、做实”的总体要求，持续抓实抓好大学习、大宣讲、大培训、大调研、大落实，细化分解校第六次党代会提出的奋斗目标和主要任务，将学习宣传贯彻融入到学校发展和教育教学全过程。组织开展科级以上管理干部党的十九大精神培训。承办第九期高校管理人员学习贯彻党的十九大精神集中轮训班。发挥好习近平新时代中国特色社会主义思想研究中心作用。开展“永远跟党走”主题社会实践、改革开放40周年社会实践专项行动。
2.坚持把政治建设放在首位。牢固树立政治理想，坚定站稳政治立场，正确把握政治方向，有效落实党对学校各项事业的全面领导。把2018年作为学校党建工作质量年。组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。强化党建工作督查，落实全面从严治党主体责任，推动管党治党责任压力层层传导。坚持和完善党委领导下的校长负责制，完善学校党委运行体制机制，实施教师党支部书记“双带头人”培训工程。
3.持续加强思想建设。抓实抓好校院两级中心组学习，加强教职工政治理论教育。加强理想信念教育、爱国主义教育、形势政策教育和“三观”教育，推进“易班”建设。实施思想政治工作质量提升工程，扎实做好“高校思政课教师队伍建设年”专项工作。落实意识形态工作责任制，加强宣传思想文化阵地管理，健全舆情收集研判处置机制，探索实施意识形态工作内审内巡。用习近平新时代中国特色社会主义思想武装统战干部、引领统战成员、指导统战工作。
4.切实加强组织建设。优化党支部设置，积极开展先进基层党组织创建，扎实推进基层党组织标准化建设，力争年底前全部达标。持续开展基层党组织书记抓党建述职评议考核，落实党建工作“三个清单”。制定并落实本年度党员发展计划，严格规范党员发展程序。严格落实党内政治生活制度。健全党内激励、关怀和帮扶机制。做好干部选拨、任用和培训。加大干部管理和考核制度创新，注重考核结果在培养、使用和奖惩上的应用，激励干部履职尽责和干事创业。
5.加强和改进作风建设。坚持以师生为中心，把“以师生为本”的理念真正内化于心，外化于行，落实到日常教学、管理和服务工作中去。拓展落实中央八项规定精神成果，紧盯“四风”问题新动向，特别是形式主义、官僚主义新表现，严肃查处顶风违纪行为。深化运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐。严格执行《中共安徽财经大学委员会贯彻落实中央八项规定精神 深入改进工作作风实施细则》，落实领导干部联系基层和听课制度，深入开展作风监督检查。坚持党务校务公开。
6.加强党风廉政和纪律建设。召开2018年党风廉政建设会议，落实“一岗双责”和“两个责任”清单。深入开展中层管理干部廉政警示教育。组织纪检监察干部培训。深化纪检监察审计分类监督。完成纪委“三员”调整工作，设立学生监督员。推进校园廉政文化建设。坚持把政治纪律和政治规矩挺在前面，始终在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持一致，坚决贯彻执行中央和省委的决策部署，确保政令畅通。认真贯彻落实准则、条例，强化纪律教育和监督，严格纪律处分程序。
7.加强和改进群团、离退休和关工委工作。坚持把团学、工会、离退休和关工委工作列入党建工作责任制考核重要内容。落实《共青团改革实施方案》《学生会组织改革方案》，严格执行校院团代会、学代会制度。召开校六届一次教代会暨十届一次工代会。关心和尊重老同志，发挥好老同志在思想政治教育和学校改革发展中的重要作用。
8.高度重视校园安全稳定及综治工作。健全“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的安全稳定责任体系和工作机制，签订《安全稳定工作目标责任书》《社会治安综合治理责任书》，实行安全稳定工作一票否决制。加强校园安全教育，提高师生安全防范意识。落实突发事件应急预案，健全突发事件协调联动处置工作机制，维护校园安全稳定。
二、发展工作
9. 进一步明确办学新路径。完成安徽省地方特色高水平大学建设验收工作。主动拥抱新时代，打造安财“新经管”，制定出台《安徽财经大学“新经管”建设工程实施方案》，深化新一代信息技术与教育教学相融合，人才培养与学科专业建设相促进，分阶段、分层次推进“新经管”建设工程。
10.落实教学工作中心地位。以本科教学工作审核评估整改为契机，紧紧围绕打造安财“新经管”，全面修订人才培养方案，优化课程设置，出台网课管理办法，创新第二课堂，探索实施线上线下相结合的教学模式，进一步提高人才培养质量。加强教学质量和教学改革工程项目建设，全力组织申报国家级教学成果奖。推进经济类、管理类跨专业实验室建设，申报国家级示范性虚拟仿真实验教学项目。优化完善教学管理制度，健全教学质量监控反馈落实机制。出台学科竞赛管理办法，做好国家级学科竞赛统筹规划。召开2018年研究生学术论坛。做好研究生教育创新计划，探索研究生中外合作办学。做好学历教育、自学助考服务和社会培训，持续提升继续教育品牌影响力。完善就业动态考核评价体系和激励办法，实施就业结构优化工程，强化考研辅导和出国留学服务，切实提高毕业生升学深造比例。建立就业与招生计划人才培养联动机制。做好大学生创新创业训练计划项目申报和建设工作。组织申报深化创新创业教育改革示范高校。承办2018年安徽省“创青春”大学生创业计划大赛。
11.提升科学研究和社会服务水平。做好省级一流学科申报工作，承办财经类高校一流学科建设联盟会议。修订学科特区管理办法，启动第二轮学科特区遴选。完成硕士学位授权点合格评估。组织2018年国家社科基金、国家自然科学基金申报。进一步完善科研管理制度，出台科研促教学优化协同育人机制实施办法、科研分类考核办法、科研人员挂职办法、科研成果转化实施细则。筹备申报安徽省社会科学奖。深化与科研院所合作，力争科学技术奖取得突破。细化落实人才引进指标，拓展人才引进渠道，加大高层次人才培养和引进。打造服务地方和行业发展系列研究报告品牌。做好省级重点智库挂牌工作，积极申报中华全国供销合作总社智库。做好脱贫攻坚第三方评估。
12.推进文化传承创新。积极推进理论创新和知识创新，充分发挥高校哲学社会科学的育人功能。深入推进校园文化建设，组织落实校园文化建设系列项目，进一步丰富学校物质文化和精神文化。打造系列文化活动品牌，组织参加全国大学生艺术展演活动。对照《全国高校文明校园测评细则》，围绕高校文明校园“六好”标准，制定全国文明校园创建实施方案，细化目标任务，深入开展全国文明校园创建。制定并实施建校60周年校庆工作方案。完成《安徽财经大学校史》《安徽财经大学60周年发展史画》编撰。加快推进档案馆和校史馆建设进程。
13.深化国际交流和对外开放。引进国（境）外优质教育资源，经管类专业至少有1门专业课由外籍教师讲授。举办经济学、管理学国际学术会议至少1场。加大留学生招生宣传，围绕国家“一带一路”倡议，继续招收“一带一路”国际商务硕士班，力争年底在校留学生规模70人左右。拓展国外合作院校平台，扩大合作办学项目，强化语言基础培训，提高在校生出国留学比例。加大教师海外访学、研修、培训的派出力度，鼓励教师参加国际性学术会议，开展国际学术交流，重点培养具有国际视野的教学科研人才。健全校友总会、教育基金会人员机构，理顺体制和运行机制，充分挖掘和利用校友资源。召开2018年校友总会年会。开展2018年校庆日暨88届校友毕业30周年纪念活动。
14.加强学生管理服务。召开2018年学生工作会议。强化学生自我监督，成立学生纪律督查大队。加大对建档立卡家庭经济困难学生的资助力度，做到全覆盖、最高档、无遗漏。推进大学生心理健康教育中心建设，承办“第十三届全国高校心理委员工作研讨会”。推进大学生征兵工作站建设，做好大学生征兵入伍工作，积极申报“双拥”先进单位。推进分层分类就业指导服务，做好2018届毕业生派遣工作。
15.创新管理和服务保障。紧紧围绕打造安财“新经管”，修订单位、中层管理干部和个人年度考核办法，充分调动各方积极性、主动性和创造性。修订教授、副教授职称评审办法，探索实施职称资格制度。实行教育教学工作量，按课时标准统一计算口径。扩大非税收入，多方筹措办学资金。加快推进重点基建项目进度，强化财务预算执行效率。修订劳务费发放管理办法，出台社会服务费管理办法。完成龙湖西校区商学院房产和土地所有权变更回收、龙湖西校区17-19栋教职工宿舍楼产权登记。完成全校资产清查和实验实训大楼、图书馆配套工程竣工验收工作。启动龙湖西校区思源楼、行政楼、学生第一食堂的拆建规划工作。推进交通路校区土地置换使用、龙湖西校区老图书馆和1-6栋教职工宿舍楼改造。做好数据库购置和文献资源服务工作。完成OA系统升级改造和智慧化校园一期工程验收，推进人事、教学、科研、财务、学生管理应用系统集成。推进智慧后勤建设，强化服务外包项目监督，提高后勤服务品质。做好师生体检服务和健康教育。
中共安徽财经大学委员会 安徽财经大学
2018年3月13日